中国电建和中铁哪个待遇好

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本文目录一览：

• 1、中国电建和中铁哪个待遇好
• 2、中铁正式员工待遇明细
• 3、北京这些国际学校老师的薪水如何啊？

中国电建和中铁哪个待遇好

中铁的待遇好。
中铁是大型的央企，薪资待遇较高，月工资在7000，入职即交五险一金，包吃包住且前景广阔。而中国电建作为央企央管单位，薪资待遇平均6000，竞争压力大，无晋升空间。相比之下还是中铁的待遇好。
中国电建一般指中国电力建设集团有限公司。中国电力建设集团有限公司（简称“中国电建”），成立于2011年9月29日。

中铁正式员工待遇明细

中国中铁 平均工资为8735元/月。
其中31%的工资收入位于区间6000-8000元/月，18%的工资收入位于区间8000-10000元/月。据分析数据统计，中国中铁 年终奖 平均24055元。中国中铁员工分享说：项目经理（20000），总工（20000），副总（20000）， 财务经理 （20000），技术负责（10000），技术员（5000/8000），施工员（7000），公司晋升很难。
一般根据职位，职位不同工资变化就大，一般三年升技术主管，工资可以从5六千提高到八九千，薪酬体系基本完善。

北京这些国际学校老师的薪水如何啊？

时隔多年又来写文了，起因是看到一个帖子里写到“体制内的老师如果跳去国际学校，月薪能翻几倍”的言论，觉得很好笑。笔者在国际学校从业5年了，认识的老师很多，全国各地都有，“高薪”这个词与我们大部分普通老师是无缘的，大家聚在一起抱怨压力大薪资低倒是常有的事。

国内是有几个屈指可数同工同酬的学校，中文老师的薪资很高，但毕竟全国就那么几所，拿那些顶尖学校的薪资说事并不严谨，教师薪资应当看全行业的平均水平。

一、与当地平均工资相比

我翻了一些网上已有的讨论国际学校薪资的帖子

这个薪资是比较符合我的认知的。也就是说，一个毕业3年左右的国际学校老师，在上海能拿到的工资也就将将好到了上海市的平均工资水平。而国际学校对教师的要求却不低，大部分国际学校的老师都能双语教学，英语流利，其中还不乏海归硕士，这样的综合素质拿着全市平均水平的薪资，怎么说也算不得“高薪”吧！

二、与同行业相比

这只是比对上海市的平均工资，还有很多人喜欢在行业内比较，我身边很多人喜欢拿体制内的老师和国际学校的老师比，觉得国际学校的教师薪资比体制内的老师高，这也是很挑战我的认知的。

我刚毕业的时候在广州工作，某国际学校，工资略低于上图第一根柱子的水平，每月到手7000左右吧，这就是所有的福利了。我对广州的薪资水平其实不了解，但据我那些拿国际学校做跳板但一直在考体制内老师的同事们说，体制内的工资比我们现在的工资高很多。我当时也在留意广州市的其他国际学校，比较有名的几家比我们的工资高出不少，但也没有什么质的区别，大概就是七八千到一万二的跳跃。总的来说都不如去考个体制内的老师福利待遇好。

我也曾在苏杭找过一段时间工作，几个当地顶尖国际学校的薪资也就差不多与当地体制内教师持平，并没有比别人高出多少。

这些年在全国各地开会，聊到薪资问题，也得知国际学校的薪资有一定幅度的上涨，但涨幅并不高。比如我现在所在的二线城市，体制内老师的薪资依旧比我们高出许多，福利待遇和我们更是有质的区别。

大概举个例子吧，数据如果不对请轻喷，你们可以自己去核实：我在一个省会城市，当地国际学校老师的薪资大概是平均9-10万左右。体制内大约是15万+（中公的老师跟我说的，我对此言论不负责）。大概符合我认知，我知道的其他几个城市基本也是这样。评论里有位厦门的朋友，也说当地体制内教师20万，私立学校10万左右。和我们这边情况差不多，我猜全国差不多都这样吧。

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